PERAN MODAL SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MEMPERKUAT DAYA SAING EKSPOR : STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN KERAJINAN FURNITURE DI KABUPATEN JEPARA

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi hubungan antara peran modal sumber daya  manusia  dan daya saing ekspor di Perusahaan Kerajinan Furniture di Kabupaten Jepara.  adanya fenomena  komplin dari pihak buyer membuat permintaan menurun sehingga menjadi tantangan untuk sebuah solusi permasalahan yang di hadapi. dengan menggunakan metode analisis yang di pakai adalah analisis kualitatif dan deskripsi kualitatif.  Data dikumpulkan dari berbagai sumber pada perusahaan industri furnitur dan analisis  digunakan untuk menguji hubungan antara variabel-variabel yang diusulkan. Hasil menunjukkan bahwa faktor modal manusia seperti  pendidikan, kesehatan, dan pelatihan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap daya saing ekspor. Implikasi kebijakan dari temuan ini dibahas dalam kesimpulan.